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經營動態

五礦緊擰“發條”抓實各項工作

來源:陽泉礦工  作者:胡九潭  時間:2019-12-10 08:49:23   點擊:

近日,五礦秉持安全在先的理念,深入研究分析全年各項工作,總結經驗剖析問題,進一步明確近期工作目標,完善相關措施,助力各項工作高效推進。

五礦結合各系統、各專業工作實際,認真總結今年各項工作,客觀剖析存在的問題,探討工作措施是否科學,進一步細化分解工作目標。經營管理上,五礦認真分析生產經營形勢,以契約化管理為抓手,推進精細管理,抓好重點工程進度,優化煤炭洗選,加強財務預算管理,內控資金,降本提效,全面提高效率和效益。采煤系統管理上,五礦科學組織生產,嚴格落實重點工作和生產保障措施,嚴控頂板管理,加強隊伍建設,積極解決生產各類問題,確保完成全年產量目標任務。生產銜接管理上,五礦加大掘進、開拓隊組管理力度,把進尺任務指標落實到人頭,嚴格運輸環節管理,提高單進水平。機電設備管理上,五礦落實生產設備檢修措施,加強大動力設備和特種設備管理,緊緊抓實設備維修保養,提高機器運轉率,降低機電修理費用。通風系統管理上,五礦強化“一通三防”工作,從綜合防塵、地質預測、防突管理、抽采管理等抓起,嚴格執行瓦斯監測監督制度,杜絕瓦斯超限,加速推進通風環節改造。安全工作上,五礦落實安全生產責任制,實現安全生產標準化動態達標,開展安全大檢查和群眾性隱患排查活動,健全雙預控機制,補齊安全短板,護佑安全生產。多營系統管理上,五礦強化中小企業五公司改制工作,重點抓好產品結構調整和市場開拓工作,加強多營系統的安全生產管理,推進小企業發展。黨建工作上,五礦落實黨建主體責任,加強基礎工作,推進黨支部標準化建設,以黨建引領,堅持理論學習,抓好綜治信訪、黨員隊伍、宣傳思想、黨建帶團建、工會組織等黨群工作,嚴格干部隊伍建設,推進各項工作上臺階。黨風廉政建設上,五礦提高制度執行力,落實“黨政同責、一崗雙責”,發揮紀檢監察的監督作用,加大督查力度,認真對待案件查處,積極化解各種矛盾,加強紀檢委員隊伍建設,嚴抓邊巡邊改的落實。

堅持問題導向,提高認識抓落實。五礦以黨建統領各項工作,緊密結合企業實際,加強干部隊伍建設,堅持以德為先,培養青年骨干。重點對象重點培養,推進黨風廉政建設,提高政治站位,以風清氣正的良好環境,抓好生產經營管理,明確產量、進尺兩大硬指標,繼續研究“三高一低”措施,嚴把生產成本關,開源節流降成本,加強生產設備和人員的管理,合理生產銜接,以萬噸掘進率為要求,依靠新設備,運用新技術,算好生產效率賬。五礦強化生產過程管控,嚴格生產交接班管理,加強施工現場管理,抓機電系統、通風系統、生產銜接、煤質洗選、安全工作、隊伍管理,找準短板,嚴格管控,科學組織生產,規范銜接部署,爭取采煤隊組搬家不停產,拆除不停產,提高單產單進水平,全面提升生產能力。

同時,五礦秉持在安全的前提下組織生產的理念,向安全生產要效益、向精細化管理要效率,要求全員牢固樹立安全第一的思想,強化大系統管理,實現安全生產標準化動態達標樹形象。五礦針對不同類型的井下巷道,不同巷道支護工藝,不同生產環境,抓各環節管控,加快工作面搬家倒面、拆除安裝的速度,最大限度實現初末采不停產。五礦重點抓好回采工作面的銜接安排,合理調節工作面,嚴格煤質管控,發揮煤質管理組的作用,不達煤質級別不記產量,從源頭強化煤質管理,細化措施抓煤質,想方設法解決煤質問題,細化考核獎勵辦法,以考核促進工作,用激勵激發動力,爭取全年各項任務指標落實到位。